工作設計的意義
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工作設計的意義
1、工作設計的最大意義在于它改變了員工和工作之間的基本關系。
2、工作設計重新賦予工作以樂趣
3、工作設計也推進了員工對工作的積極態(tài)度
4、工作設計有利于改善人際關系，員工的工作熱情也會隨之提高
5、工作設計使職責分明。工作設計的意義：
改變員工與工作之間的基本關系，賦予工作以樂趣，推進員工對工作的積極態(tài)度，改善人際關系，使職責分明2025-01-31 11:25 0條評論
工作設計的意義
工作設計的意義
1、工作設計的最大意義在于它改變了員工和工作之間的基本關系。
2、工作設計重新賦予工作以樂趣
3、工作設計也推進了員工對工作的積極態(tài)度
4、工作設計有利于改善人際關系，員工的工作熱情也會隨之提高
5、工作設計使職責分明。
工作設計的意義：
改變員工與工作之間的基本關系，賦予工作以樂趣，推進員工對工作的積極態(tài)度，改善人際關系，使職責分明
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