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績效管理工作中高層管理者-戰略方面的職責-績效管理

南大經濟法-深呼吸 試題 685

績效管理中高層管理者戰略方面的職責

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    績效管理工作中高層管理者職責
    戰略方面:
    指明公司工作的方向,確立公司未來的發展,承擔公司發展所必須承擔的風險,倡導并執行公司文化及價值觀。
    績效管理工作中高層管理者職責,戰略方面:
    1、指明——工作方向
    2、確立——未來發展
    3、承擔——風險
    4、倡導——文化及價值觀

    2025-01-31 10:34 0條評論
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