簡述招聘的原則-招聘管理
簡述招聘的原則-招聘管理
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招聘的原則:和(合)人競爭兼顧真是,全面公開效益
招聘的原則有:
1、合法性原則,2、公平競爭原則,3、公開原則,4、真實性原則,5、全面性原則,6、人崗匹配,用人所長原則,7、效益原則,8、內外兼顧原則2025-01-31 14:04 0條評論
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