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論述工作分析的具體作用-人力資源開發(fā)與管理

考研阿喵-排名 試題 1603

論述工作分析的具體作用

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  • 工作分析的具體作用
    制定——有效的人事預(yù)測和計(jì)劃,合理的薪酬政策,職業(yè)生涯規(guī)劃。
    員工——招聘和篩選,培訓(xùn)和開發(fā),為員工的考核和提供依據(jù)。

    2025-01-31 14:08 0條評論
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    評論

    制定——有效的人事預(yù)測和計(jì)劃,合理的薪酬政策,職業(yè)生涯規(guī)劃。
    員工——招聘和篩選,培訓(xùn)和開發(fā),為員工的考核和提供依據(jù)。
    1、有利于人力資源規(guī)劃,制定有效的人事預(yù)測和計(jì)劃
    2、有利于人員的招聘和篩選
    3、有利于員工的培訓(xùn)和開發(fā)
    4、有利于績效考核,為員工的考核提供依據(jù)
    5、有利于制定合理的薪酬政策
    6、有利于制定職業(yè)生涯規(guī)劃

    2025-01-31 14:08 0條評論
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