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簡述員工培訓的原則-人力資源開發與管理(簡答)

考研分析師-Ava 試題 955

簡答:簡述員工培訓的原則

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  • 員工培訓的原則:理論聯系實際、學以致用的原則,因材施教與講求實效原則,統籌安排、合理規劃原則,專業知識技能培訓與組織文化教育兼顧的原則,投入產出原則,嚴格管理、擇優獎勵原則

    2025-01-31 14:13 0條評論
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    員工培訓的原則:
    (1)理論聯系實際、學以致用的原則;
    (2)統籌安排、合理規劃的原則;
    (3)專業知識技能培訓組織文化教育兼顧的原則;
    (4)嚴格考核、擇優獎勵的原則;
    (5)因材施教與講求實效的原則;
    (6)投入產出原則。

    2025-01-31 14:13 0條評論
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